مهندس نرگس پوجعفر - کارشناس ارشد مهندسی نرم افزار شروع تحلیل و طراحی فرآیند: 98/10/02 پایان طراحی فرم و فرآیند:98/10/16

نام فرم	صاحب فرآیند	تعداد جلسات	تاریخ شروع طراحی	تعداد تغییرات فرم	واحدهای مورد استفاده	تاریخ شروع استفاده در واحد	تعداد فرم ایجاد شده
مهندسی مشاغل(ارتقا رتبه و طبقه)	گروه مهندسی مشاغل	5	2 دی ماه	3	-	-

 

 

 

 

فرآیند مهندسی مشاغل(ارتقا رتبه و طبقه) یکی از فرآیند های پر استفاده در دانشگاه می باشد که تقریبا تعداد 2418 پرسنل بااین فرآیند مرتبط هستند .این فرایند با درخواست مدیر محترم توسعه به دلیل شروع گردش کاری از تمامی واحدهای دانشگاه، تعداد بالای پرینت مستندات و ...  جهت تحلیل و الکترونیکی شدن به عنوان هدف انتخاب گردید.

در حال حاضر  فرم های زیر پس از انجام بررسی ها توسط کارگزین واحد (بررسی فایل خلاصه سوابق - بررسی ارزشیابی - بررسی شناسنامه آموزشی ) و انجام محاسبات تکمیل و به ستاد دانشگاه ارسال میگردد.

 

پس از برگزاری جلسات متفاوت با همکاران مهندسی مشاغل فرآیند این کار تحلیل و مورد بررسی قرار گرفت . سپس پس از ارزیابی عملیات طراح فرآیند آفغاز گردید.

دریافت فایل فرایند مهندسی مشاغل